A medida que a tecnoloxía asume tarefas tras tarefas, facilitando as nosas vidas, comezamos a notar os cambios que está a producir nos nosos espazos de traballo.Isto non se limita só ás ferramentas que utilizamos para acadar os obxectivos de traballo, senón que tamén inclúe o noso ambiente de traballo.Nos últimos anos, a tecnoloxía fixo cambios significativos no ambiente físico dos nosos lugares de traballo.Esta é só unha comprensión preliminar de como serán amigables coa tecnoloxía as nosas futuras oficinas.En breve, as oficinas incorporarán tecnoloxías aínda máis intelixentes.
Durante a pandemia, moitos profesionais decatáronse da importancia dos seus espazos de traballo.Mesmo con ferramentas remotas e software de colaboración adecuados, as oficinas na casa carecen do mesmo ambiente que as oficinas rexionais.Para moitos empregados, unha oficina na casa é un bo ambiente para centrarse no traballo sen distraccións, mentres que para outros, traballar na casa mentres disfrutan do xantar e sentados nunha cadeira de deseño ergonómico dálles tranquilidade.Non obstante, moitos empregados aínda non poden compensar o aspecto social de traballar con compañeiros, clientes e socios nun ambiente de oficinas rexionais.Non podemos ignorar a importancia da socialización para axudarnos no noso traballo e ambiente de traballo.A oficina é un lugar importante que distingue as nosas identidades sociais e profesionais da nosa vida doméstica, polo que non podemos pasar por alto a oficina como un espazo dedicado a un traballo eficaz.
Como o espazo de traballo pode ter éxito nos negocios
Segundo varias noticias e estudos, descubrimos que a cultura da oficina nunca rematará, senón que só evolucionará.Non obstante, varios estudos suxiren que a finalidade e o ambiente da oficina cambiarán dependendo de onde estea situada a nosa oficina.
O cambio de propósito significa que a oficina xa non será só un lugar para traballar.De feito, veremos empresas que utilizan este espazo para construír, crear e colaborar con compañeiros, compañeiros e clientes.Ademais, o espazo de traballo será parte de mellorar o compromiso, a experiencia e o logro.
A clave dos futuros espazos de traballo
Aquí tes algúns factores clave que nos atoparemos pronto en futuros espazos de traballo:
1.O espazo de traballo centrarase no benestar.
Moitas previsións suxiren que a futura oficina estará moi centrada na saúde dos empregados.A diferenza dos plans de saúde actuais ou das discusións sobre a conciliación da vida laboral e familiar, as empresas centraranse na saúde multidimensional dos empregados, como a saúde psicolóxica, física e emocional.Non obstante, as empresas non poden conseguir isto se os empregados sentan nunha cadeira todo o día.Necesitan movemento físico para garantir o metabolismo e a circulación sanguínea adecuadas.É por iso que moitas oficinas están a optar por mesas de pé en lugar de mesas tradicionais.Deste xeito, os seus empregados poden ser enérxicos, proactivos e produtivos.Para acadar este nivel, necesitamos crear e comprometernos cunha cultura da saúde, a programación e o espazo físico.
2. A capacidade de personalizar e cambiar rapidamente o lugar de traballo
Grazas á tecnoloxía personalizada e ao big data, os millennials demandarán actividades máis rápidas e eficientes no lugar de traballo.Polo tanto, os expertos suxiren que os lugares de traballo deberían realizar unha transición máis rápida para conseguir os primeiros resultados.Será fundamental adaptarse aos cambios no lugar de traballo a través de equipos e persoas sen contratar un equipo para construír procesos.
3.O lugar de traballo centrarase máis en conectar as persoas
A tecnoloxía converteuse na forma máis sinxela de conectar con outras persoas en comunidades de todo o mundo.Non obstante, aínda veremos moitas conexións significativas e xenuínas no noso ambiente de traballo.Por exemplo, moitas organizacións consideran o traballo móbil como unha forza laboral interconectada, unha opción na que confían moitas empresas.Non obstante, algunhas empresas aínda están a buscar formas de conectar traballadores remotos con equipos mediante métodos profundos.Non importa como empecemos a traballar de forma remota, sempre necesitamos unha oficina física para reunir a todos os empregados nun só lugar.
4.Aumento da personalización das futuras oficinas
Se temos en conta a mentalidade, a tecnoloxía, o movemento dos creadores e o desexo dos millennials de comunicarse, compartir e mostrar a súa verdadeira personalidade no lugar de traballo nas redes sociais, podemos ver como están cambiando o futuro da oficina.No futuro, amosar as súas personalidades e paixóns únicas no espazo de traballo será común e esencial.
Conclusión
Planificar calquera cambio futuro non é doado.Non obstante, se comezamos a dar pequenos pasos, centrándonos na inspiración, a personalización, a personalización e o benestar no lugar de traballo, podemos axudar a que a nosa organización se destaque en industrias futuras.Só necesitamos adoptar novas funcións unha a unha a partir de agora.Isto manteranos á fronte da industria e será un exemplo para outras organizacións.
Hora de publicación: 29-mar-2023